A Uber vai cortar cerca de 23% da força de trabalho em áreas de recursos humanos, recrutamento e instalações corporativas, em um processo de reestruturação das equipes.

A informação foi publicada primeiramente pela Bloomberg e confirmada pelo CNN Money.

A iniciativa é uma das primeiras na companhia após Jill Hazelbaker assumir a presidência, no início de maio.

De acordo com um porta voz da empresa, o corte representa menos de 1% dos 34 mil funcionários da Uber em todo o mundo.

A medida também não afeta os cerca de 10 milhões de motoristas cadastrados, que são considerados como trabalhadores independentes.

A operação da Uber no Brasil não confirmou se colaboradores do país serão afetados pela medida.

A Uber também destacou que o corte não tem relação com o avanço da inteligência artificial nos processos da companhia.